Executive Candidate
革新的なアイデアで会社にイノベーションを。
アクタガワの新しい採用のカタチ!
今の社員と似た者はいらない。
次のアクタガワを創る新しいポジションを狙え!
革新的アイデアの持ち主・イノベーター・論理モンスター。
いきなり目立て!

今回、会社の成長に向けて、オジさん・オバさんになってからではなく
若い20代の内に主要なポジションに就き、経営に携わっていただく方を募集する
新たな採用コースを新設しました。
起業してみたい、新しいシステムや商品の開発をしてみたい、
自分のアイデアをプレゼンして思いを伝えて実現したい、
会社に入って大きなことを成し遂げたい等、
革新的なアイデアで会社にイノベーションを起こしてくれる人材を募集します。
出る杭を打ちませんし、出過ぎた杭は伸ばします。
会社と一緒に成長して未来のアクタガワを創りましょう。
多くの方の挑戦をお待ちしています。
経営コースの概要



入社後すぐに経営の根幹を担う本社主要部署に配属。
ジョブローテーションにより本社複数部署を経験し、マルチな業務能力と幅広い視野を 身に付けた後に、
最短3年でグループマネージャークラスとして管理業務を行う。
その 後、執行役員としての経験を経て、最終的に取締役に就任し経営の一端を担っていただきます。
入社後のキャリアモデル
1~2年目

新入社員研修の後に、2年間で本社2~3部署を経験
3年目

本社部署のグループ
マネージャ代理ーに就任
4~5年目

新規プロジェクトリーダーに就任
6年目

執行役員に就任
以降

執行役員としての
経験を積んだ後に取締役に
待遇
月給 | 275,000円 ※業務を通して経営幹部候補の適性が見られないと判断した場合は、 適性に合わせて別部署への異動を行い、それに応じて給与の変更を行う場合があります。 なお、適性の判断期間は2年間とします。 |
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賞与 | 年2回(7月、12月) ※賞与は当社規定による |
福利厚生 | 趣味休暇制度、スポーツクラブ無料利用可、確定拠出年金制度、特別休暇制度、 家族介護支援制度、自社サービス利用時の従業員優遇制度、子育て・介護のため の就業制度、保育所・託児所・学童補助、企業内保育所最大無料利用可 |
勤務地 | アクタガワ本社(静岡市葵区常磐町二丁目13-4) |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日休暇 | 月9日以上、年間休日107日 |
選考フロー

STEP1
会社説明会

STEP2
適性検査

STEP3
グループ
ディスカッション

STEP4
人事面接

STEP5
役員面接

STEP6
内定