Qualification System
資格取得支援制度
アクタガワでは資格取得支援制度を実施しています。
働きながら資格を取得することで、社員の成長を応援しています。
制度を有効に活用し、ご自身の成長に役立ててください。
アクタガワの資格取得支援制度概要
会社が指定した研修について受講希望があった場合、 申請書を提出して、審査の結果申請が受理されれば、 資格取得後に取得に要した費用の一部を会社が負担します。
対象者
正社員（資格取得における勉強中も正社員として勤務できる方）
資格取得例
審査が通れば費用負担対象となります。
| 負担費用の範囲 |
①学費（通信、通学） |
|---|---|
| 申請に必要なもの |
（通信教育、独学等） （会社負担対象となるもの） |
| 審査 |
資格取得後の業務貢献度や対象者の勤務態度でトータル的に審査を行い、 S～Cでランク分けする。ランクによって負担割合が異なる。審査は取締役会にて行う。 ＜費用の負担割合＞ ランクS：資格取得に要した費用の100％ ランクA：資格取得に要した費用の50％ ランクB：資格取得に要した費用の30％ ランクC：資格取得に要した費用の10％ ※ただし、費用負担の上限は20万円とする |
| 費用負担のタイミング |
申請していた資格を取得したタイミング、合格証の提示を持って資格取得を証明する。 ※資格取得に要した費用の領収書提出を必須とする |
